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Arbeitszeit III
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Mitbestimmung bei Arbeitszeitregelungen - Teil III

Schichtarbeit – Produktivitätssteigerung zu Lasten der Gesundheit der Arbeitnehmer?

Gesundheitliche Risiken für die Kolleginnen und Kollegen mindern!

Nach wie vor ist Schichtarbeit in vielen Betrieben das Arbeitszeitmodell der Wahl. Damit erreichen die Unternehmen eine bessere Auslastung ihrer Betriebsanlagen und steigern so ihre Produktivität. Die wirtschaftlichen Interessen der Unternehmen kann man zwar kaum vernachlässigen, aber im Vordergrund muss stehen, die gesundheitlichen Risiken für die Arbeitnehmer auf ein Mindestmaß zu reduzieren. Hier tun sich wichtige Aufgabenfelder für den Betriebsrat auf, die er mit Sorgfalt und Nachdruck bearbeiten sollte.

Auch für PRSeminarinhalte

Rechtliche Grundlagen über die Arbeitszeit und gesetzliche Pflichten des Arbeitgebers
  • Schutzvorschriften des Arbeitszeitgesetzes
  • Einhaltung der Höchstarbeitszeiten, Ausgleichszeiten
  • Aufzeichnungspflichten
  • Informationspflichten gegenüber dem Betriebsrat
  • Überwachungsaufgaben des Betriebsrats
Schichtarbeit und Schichtmodelle
  • Gesundheitliche Risiken und Möglichkeiten zur Minderung der Risiken
  • Zwei-, Drei- Vierschichtbetrieb
  • Diskontinuierliche, teilkontinuierliche und vollkontinuierliche Systeme
  • Rollierende Systeme
  • Vor- und Nachteile der einzelnen Systeme
  • Methoden der Schichtplanung
  • Sicherstellung der Pausen- und Ruhezeiten
  • Freischichten und Ruheblöcke
  • Verteilung der Arbeitszeit auf die Wochentage und Wochen
  • Urlaubsregelungen und Zusatzurlaub
  • Berücksichtigung von Arbeitnehmern mit Leistungseinschränkungen
  • Umgang mit Arbeitszeitkonten im Schichtbetrieb
  • Mehr- und Minderarbeit
Mitbestimmung
  • Mitbestimmung des Betriebsrats bei Arbeitszeiten
  • Mitbestimmung des Betriebsrats bei der Einführung neuer Arbeitszeitmodelle
  • Mitbestimmung bei der Verteilung der Arbeitszeit auf die Wochentage, Beginn und Ende der Arbeitszeiten
  • Mitbestimmung bei vorübergehender Verkürzung oder Verlängerung der Arbeitszeit
  • Mitbestimmung bei Urlaubsregelungen
  • Verhältnis von Betriebsvereinbarung, Tarifvertrag und Arbeitsvertrag
  • Sinnvolle Regelungen in Betriebsvereinbarungen, Muster-Betriebsvereinbarungen

Ihr Nutzen als Betriebsrat und Personalrat

Nach dem Besuch dieses Seminars kennen Sie die gesundheitlichen Probleme, die mit der Schichtarbeit entstehen, und wie man ihnen begegnen kann. Sie kennen die wesentlichen Prinzipien zur Schichtplanung, die aktuellen arbeitswissenschaftlichen Erkenntnisse zu diesem Thema und wissen, wie Sie als Betriebsrat Ihre Mitbestimmungsrechte einsetzen können, um einen möglichst weit gehenden Schutz für die Arbeitnehmer zu erreichen. Darüber hinaus lernen Sie die wesentlichen Schutzvorschriften kennen, die dazu dienen, die Arbeitnehmer vor Gefährdungen durch ungünstige Arbeitszeiten zu schützen.

Wer sollte dieses Seminar besuchen

Dieses Seminar wendet sich an alle Betriebsräte von Betrieben bzw. Personalräte von Stellen, in denen Schichtarbeit – sei es als Zwei- oder Drei-Schicht-Betrieb – durchgeführt wird oder ihre Einführung geplant ist. In ihm werden Kenntnisse vermittelt, die Mitglieder von Arbeitnehmervertretungen in solchen Betrieben für die Erfüllung ihrer Aufgaben benötigen. Daher ist der Besuch dieses Seminars für Mitglieder von Betriebsräten betroffener Betriebe im Sinne des § 37 Abs. 6 BetrVG bzw. § 46 Abs. 6 BPersVG für Mitglieder im Personalrat erforderlich.

Termine und Seminarorte

Nummer:

Beginn:

Ende:

Ort:

Hotel:

 

B28-190206

Mittwoch, 06.02.

Freitag, 08.02.2019

Hamburg

Hotel Baseler Hof

Platz reservieren

B28-190508

Mittwoch, 08.05.

Freitag, 10.05.2019

Berlin

NH Hotel Kurfürstendamm

Platz reservieren

B28-190904

Mittwoch, 04.09.

Freitag, 06.09.2019

Bochum

Renaissance Bochum Hotel

Platz reservieren

B28-191204

Mittwoch, 04.12.

Freitag, 06.12.2019

Berlin

Hotel Riu Plaza Berlin

Platz reservieren

 

Infos zum Download

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Referenten

Erfahrene Rechtsanwälte und Sachverständige

Weitere Infos

Maximale Teilnehmerzahl: 16 Teilnehmer
Seminarbeginn:
am ersten Seminartag um 13:00 Uhr
Seminarende: am letzten Seminartag um 12:00 Uhr
Teilnahmegebühr: 730 € zzgl. Umsatzsteuer und Kosten für Reise, Unterbringung und Verpflegung

Bei gleichzeitiger Anmeldung mehrerer Teilnehmer aus einem Betrieb zum selben Seminar vermindert sich die Seminargebühr um 5%.
Ab zwei Teilnehmern: 693,50 € pro Teilnehmer

Seminarablauf

Erster Seminartag:

Gemeinsames Mittagessen: 12:00 bis 13:00 Uhr
1. Seminarblock: 13:00 bis 14:30 Uhr
Kaffeepause: 14:30 bis 14:45 Uhr
2. Seminarblock: 14:45 bis 16:15 Uhr
Kaffeepause: 16:15 bis 16:30 Uhr
3. Seminarblock: 16:30 bis 18:00 Uhr

Zweiter Seminartag:

1. Seminarblock: 9:00 bis 10:30 Uhr
Kaffeepause: 10:30 bis 10:45 Uhr
2. Seminarblock: 10:45 bis 12:15 Uhr
Mittagspause: 12:15 bis 13:15 Uhr
3. Seminarblock: 13:15 Uhr bis 14:45 Uhr
Kaffeepause: 14:45 bis 15:00 Uhr
4. Seminarblock: 15:00 bis 16:30 Uhr

Letzter Seminartag:

1. Seminarblock: 9:00 bis 10:30 Uhr
Kaffeepause: 10:30 bis 10:45 Uhr
2. Seminarblock: 10:45 bis 12:00 Uhr
Seminarende mit einem gemeinsamen Mittagessen

Seminarpakete kombinieren und Kosten sparen!

Mehr Informationen hier

Sinnvoll zur Vorbereitung

Wenn Sie sich noch nicht ausführlich mit Fragen zu Regelungen der Arbeitszeit beschäftigt haben, ist zur Vorbereitung der Besuch des folgenden Seminars empfehlenswert:

Weiterführendes Seminar:

Der Besuch des zweiten Teils dieser Seminarreihe ist sinnvoll für Betriebsräte solcher Betriebe, in denen mit Vertrauensarbeitszeit gearbeitet wird:

Für Arbeitnehmervertretungen, die in ihren Betrieben Verbesserungen bei Arbeitszeitregelungen für ältere Arbeitnehmer anstreben, ist dieses Seminar interessant:

  • B37: Mitbestimmung bei Arbeitszeitregelungen - Teil IV:
    Altersgerechte Arbeitszeiten: Den demographischen Wandel berücksichtigen, älteren Arbeitnehmern gerecht werden

Paketpreise

Bei der gemeinsamen Buchung dieses Seminars mit dem hier genannten Seminar für den gleichen Teilnehmer vermindern sich die Seminargebühren aller gemeinsam gebuchter Seminare um 5%.Paketpreise

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Seminar1
Teilnehmerzahl 16